Алексей Лазарев: Решаем проблемы во взаимодействии

Ежегодно 7 октября во Всемирный день действий «За достойный труд!» профсоюзы проводят акции в защиту законных прав и интересов трудящихся. В этом году всероссийская акция состоялась под девизом «Социальное партнерство – гарантия достойного труда».

Об этом и других аспектах работы профсоюзов мы говорили с председателем Федерации организаций проф­союзов Курской области ­Алексеем Лазаревым.

– Алексей Иванович, расскажите о задачах проведения ежегодной проф­союзной акции.

– Накануне акции курские профсоюзы провели пресс-конференцию, а затем и расширенное заседание областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Помимо профсоюзных активистов, в заседании комиссии приняли участие заместитель губернатора Курской области, координатор комиссии Андрей Белостоцкий, председатель комитета по труду и занятости населения Курской области Елена Кулагина, глава Союза промышленников и предпринимателей региона Александр Ягерь, вице-спикер областной Думы Константин Комков, что свидетельствует о серьезном уровне мероприятия, где мы предметно обсудили, как совместными усилиями решаются сложные и важные для каждого жителя нашего края вопросы.

Речь шла об основных задачах профсоюзов. А это достойная заработная плата работников, бе­зо­пасные условия труда, развитие социального партнерства, расширение возможностей объединения в профсоюзы для всех категорий наемных работников.

Мы выступаем за повышение минимального размера оплаты труда и прожиточного минимума, обязательность распространения отраслевых и региональных соглашений на всех работодателей. Считаем, что нам необходимо принятие закона, регулирующего трудовые отношения платформенных занятых, а также требует новой редакции закон о занятости населения.

В своей работе курские профсоюзы твердо придерживаются политики социального партнерства. Такой подход дает заметные результаты. Мы видим позитивные изменения, их эффективность отражают трехсторонние соглашения. Под особым вниманием профсоюзов находится работа по включению в договоры и соглашения обязательств, льгот и гарантий в поддержку участников специальной военной операции.

Сегодня на предприятиях всех форм собственности в регионе действует 1396 коллективных договоров, которые охватывают более чем 128 тысяч работников. Из них 91 тысяча являются членами профсоюзов.

– Как бы вы охарактеризовали сегодняшнюю ситуацию на рынке труда. СМИ и общественные пространства просто пестрят объявлениями о наборе кадров, чего в прежние годы не наблюдалось…

– Отмечу, что с рабочими местами, их наличием в нашем регионе ситуация стабильная. Даже заметна тенденция к тому, что сами наемные работники имеют возможность диктовать условия.

По данным областного комитета по труду и занятости населения, у нас имеется свыше 16 тысяч вакансий. На каждого зарегистрированного безработного их приходится по пять. При этом особенно заметна нехватка кадров рабочих специальностей.


Во многих отраслях дефицит рабочих рук настолько обострился, что заставляет работодателей заманивать людей, предлагая более высокую зарплату и расширенный соцпакет. Да и ментальность людей меняется: молодые люди теперь легко решаются на то, чтобы сменить место работы, выбирая более выгодные условия.

Не исчезла с повестки дня и проблема устройства на работу людей предпенсионного возраста, особенно женщин. Мы также обеспокоены тем, что значительное количество граждан продолжает трудиться в сегменте низкоквалифицированных, а значит, и низкооплачиваемых работ. Это касается и самозанятых, и платформенных занятых. Недобросовестные работодатели предпринимают попытки игнорирования норм, зафиксированных в документах о социальном партнерстве.

– И как следует действовать проф­союзам в таких случаях?

– Мы, безусловно, реагируем. Проблемные вопросы решаются путем переговоров. Благодаря такой слаженной работе органов исполнительной, законодательной власти, профсоюзов и работодателей ситуация на рынке труда остается под контролем, а льготы и гарантии выполняются в полном объеме. Важно подчеркнуть, что Курская область – один из немногих регионов, где профсоюзы наделены правом законодательной инициативы. И это дает нам возможность активнее действовать в интересах трудящихся. Конструктивная работа сторон социального партнерства позволила в непростой период выполнить все договоренности и взаимные обязательства, закрепленные в соглашении на 2022–2024 годы.

Кстати, согласен с такой оценкой и заместитель губернатора Курской области, координатор трехсторонней комиссии Андрей Белостоцкий.

В своем выступлении на расширенном заседании областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений он подчеркнул, что усилия сторон социального партнерства на территории области направлены на повышение доходов населения, создание достойных рабочих мест и безопасных условий труда, подготовку кадров и социальную защищенность работников. Также Андрей Викторович вручил заслуженные награды победителям и призерам регионального этапа Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» в 2023 году.

– Профсоюзы – самая массовая общественная организация. Не могу не спросить вас о том, какая работа ведется в трудовых коллективах по оказанию поддержки тем, кто «работает» на передовой СВО?

– С начала специальной военной операции профсоюзы Курской области всех уровней оказывают помощь призванным бойцам и семьям мобилизованных. За счет средств профсоюзных взносов закупают экипировку, приборы ночного видения, квадрокоптеры, радиостанции, генераторы, медицинские препараты и т.п.

В тесном контакте с региональным отделением Народного фронта оказываем финансовую поддержку в формировании гуманитарных грузов. Профсоюзы стали участниками марафонов «Все для Победы». И эта работа продолжится.

21 ноября, в День профсоюзов в Курской области, состоялось заседание Совета Федерации организаций профсоюзов, где основными вопросами обсуждения стали действия и задачи профсоюзов области в современных условиях. Также нами подведены итоги Года укрепления и развития социального партнерства, о чем обязательно расскажем курянам через официальный сайт, в СМИ и социальных сетях.

Алена Мартова


< Вернуться к содержанию

VIP # 06-2023

Комментарии пользователей



Последний комментарий