Алексей Лазарев: Молодежь в приоритете

На молодежь сегодня сделана большая ставка. Нынешнее поколение российских граждан максимально адаптировано к новым условиям и темпу жизни. Современные молодые люди сформированы в принципиально иной среде, продуктами которой пользуются успешнее родителей.

Современное поколение, владеющее колоссальными возможностями в мире цифровых технологий, свободы информации и передвижения, более активно и самостоятельно. Такие люди уже приходят к руководству повсеместно – и в небольших рабочих коллективах, и в высоких государственных структурах. Огромную роль в передаче традиций управления и воспитания ответственных руководителей и общественных лидеров играет профсоюз.

О его участии в выстраивании молодежной политики в регионе мы беседовали с председателем Федерации организаций профсоюзов Курской области Алексеем Ивановичем ЛАЗАРЕВЫМ:

– Алексей Иванович, Ваша трудовая деятельность всегда связана с молодежью: в медицинском университете, где вы работали, а затем возглавляли вуз, на посту регионального профсоюзного лидера и главы Общественной палаты Курской области. Как изменилась молодежь за последние годы?

– Молодое поколение достойно того, чтобы на равных со старшим поколением формировать повестку глобального развития. Такую мысль высказал в Послании Федеральному Собранию РФ Президент РФ Владимир Путин. И я совершенно согласен с этим тезисом. Именно сегодняшняя молодежь будет создавать новую экономическую, политическую, культурную реальность в условиях тектонических, технологических сдвигов.

Решение глобальных задач развития общества, связанных с внедрением новых моделей взаимоотношений, как экономических, так и межличностных, самореализация – вот наиболее явные приоритеты среди молодежи. Конечно, я говорю о тех молодых людях, кто уже способен пользоваться не только собственными гражданскими правами, но и выполнять обязанности.

Молодежная политика – это одно из первостепенных направлений в работе профсоюзов. Конечно, причина такого внимания – понимание проблем, которые сегодня волнуют молодых людей региона, и содействие в их решении, подготовка кад­рового резерва.

– С чего начинается эта работа – по выявлению и формированию молодежных лидеров в профсоюзной среде?

– Процитирую классика: «Все мы родом из детства». Чем раньше человек выявит лидерские способности, тем лучше сможет реализовать себя. Поэтому особое внимание Федерация профорганизаций уделяет работе профильных смен, начиная с 2011 года. В 2017 году в профильных проф­союзных сменах отдохнули более 600 детей и подростков. Сложившаяся система подобных детских лагерей – это важный инструмент воспитательной и профориентационной работы.

– Алексей Иванович, а насколько активно курская молодежь вовлечена в профсоюзную деятельность? Понятны ли ей ценности движения?

– Молодёжь – главный стратегический ресурс профсоюзов. Число курян в возрасте до 35 лет составляет свыше 55 тысяч человек. В профсоюзные объединения входит 85,3% курской молодежи. Это довольно высокий результат, на котором, впрочем, Федерация не останавливается.

На уровне Федерации в 2009 году создан Молодежный совет, который проводит работу с профактивом. Совет участвует в развитии деятельности Молодёжных советов во всех членских организациях, координирует их переговоры с работодателями, представителями исполнительной власти, когда необходимо формировать предложения по решению молодёжных проблем в сфере трудовых отношений и контролировать исполнение коллективных договоров и соглашений. А в рамках международного сотрудничества наш Молодежный совет взаимодействует с Молодежным советом Гомельского профобъединения Республики Беларусь. Члены Молодежного совета входят в состав Молодежного совета при Курском городском Собрании, возглавляют Общественную молодежную палату при Курской областной Думе, Совет молодых специалистов организаций и предприятий при администрации города Курска.

Хочу подчеркнуть, что на предприятиях региона стали больше уделять внимания работе с молодежью. Это закономерно, потому что идет стремительное обновление производственных процессов. Роль Молодежного совета огромна, когда речь идет о подготовке кадрового резерва на руководящие должности – как в проф­союзных, так и в других структурах.


Молодежь не остается в стороне и от вопросов формирования законодательной базы. Молодые проф­союзные лидеры понимают, как важно создать разумные и полезные законы, правила, по которым будут строиться взаимоотношения в обществе. В марте нынешнего года Молодежный совет Федерации совместно с Общественной молодежной палатой при Курской областной Думе провел круглый стол по проблемам молодежной политики на тему «Профсоюзный взгляд: актуальные вопросы Курской молодежи». По итогам встречи принято решение о подписании соглашения о взаимном сотрудничестве.

А в мае 2017 года в Доме проф­союзов состоялось обсуждение законопроекта «Об общих принципах организации молодежного само­управления в Российской Федерации». Оно было организовано в рамках парламентских слушаний по вопросу реализации молодежной политики в Российской Федерации и проходило в форме круглого стола. В его работе приняли участие заместитель председателя Федерации организаций профсоюзов Курской области Татьяна Донейко, председатель постоянного комитета по образованию, науке, семейной и молодёжной политике Курской областной Думы Роман Чекед, заместитель директора областного Дворца молодежи Алла Флигинских, представители регионального комитета по делам молодежи и туризму, управления молодёжной политики, физической культуры и спорта города Курска, Общественной молодежной палаты при Курской областной Думе, Молодежного совета Федерации, активисты студенческих и профсоюзных объединений образовательных организаций Курской области.

– Алексей Иванович, какую роль сегодня играют профкомы учебных заведений в развитии молодежной политики?

– Я бы сказал, главенствующую. Профкомы в вузах и колледжах, техникумах – вечный двигатель развития и реализации молодежных проектов. Органы студенческого самоуправления, которые занимаются подготовкой студента к будущей профессиональной деятельности, созданы повсеместно. Успешная карьера невозможна без активной жизненной позиции, навыков в управлении государственными и общественными делами, способности принимать решения и нести за них ответственность; без поиска и организации эффективных форм самостоятельной работы, создания проектов, ведения переговоров, управления людьми.

В марте и апреле состоялись рабочие встречи руководства Федерации с председателями первичных профсоюзных организаций студентов вузов и учащихся ссузов. Мы обсуждали вопрос формирования Координационного совета председателей первичных профсоюзных организаций студентов высших учебных заведений и учащихся техникумов и колледжей. Такой орган создан и начал успешно работать. Его задача – объединять будущих профессионалов и помогать им отстаивать интересы в период обучения.

Члены действующего Молодежного совета Федерации принимают участие в ежегодных культурно-массовых и обучающих мероприятиях: во Всероссийском образовательном форуме «Селигер», в смене «Работающая молодежь», в конкурсах: «Молодой профсоюзный лидер ЦФО», «Стратегический резерв», «Стратегия», «Профсоюзный мастер».

По инициативе Молодежного совета ежегодно выплачивается именная стипендия Федерации организаций профсоюзов. Это реальная мера поддержки молодых людей, которые хотят менять нашу жизнь в лучшую сторону.


– Студенты становятся наиболее активными участниками общественных событий. Насколько активны в этом смысле куряне?

– Профсоюзная молодёжь активно участвует в коллективных действиях и акциях солидарности под эгидой ФНПР. Федерация придает этому очень большое значение. Молодым людям свойственно ярко и открыто выражать свою позицию. Уверен: для развития и процветания государства молодежь необходимо воспитывать в позитиве и конструктивном направлении. Если хотите, общественные акции – это тоже часть воспитательной системы по работе с молодежью. Наши активисты 18 марта 2017 года участвовали в митинге-концерте «Мы вместе», посвященном третьей годовщине воссоединения Крыма с Россией, а в апреле – в акции «Мы – против террора» в память погибших в результате теракта в Санкт-Петербурге. Традиционно вышли под знаменами Федерации на первомайскую демонстрацию. Эти мероприятия – не увеселительная прогулка по улице, нет! Они наполнены глубоким смыслом и весомыми символами, поэтому близки молодежи, которая воспринимает их положительно. Так передаются традиции и ценности общества.

– Алексей Иванович, какие события 2017 года в жизни молодых проф­союзных лидеров Вы считаете знаковыми?

– В июне Федерация организовала областной конкурс «Молодой профсоюзный лидер – 2017». Собравшихся в актовом зале приветствовал председатель Ассоциации территориальных объединений организаций профсоюзов Центрального федерального округа, секретарь Федерации независимых профсоюзов России, представитель ФНПР в Центральном федеральном округе Анатолий Сырокваша. Победителем областного конкурса стал Григорий Цуканов – председатель профкома студентов Курской ГСХА имени профессора И.И. Иванова.

А уже на следующий день на базе областного Дворца молодежи прошел конкурс «Молодой профсоюзный лидер ЦФО-2017». В нем участвовали молодые активисты профсоюзов из 15 регионов ЦФО: Белгородской, Брянской, Владимирской, Костромской, Липецкой, Московской, Орловской, Рязанской, Смоленской, Тамбовской, Тверской, Тульской, Ярославской областей, города Москва. Курскую область представлял Александр Сорокин – председатель Молодежного совета Курской областной организации проф­союза работников здравоохранения.

Куряне побывали на X Всероссийском семинаре-совещании по вопросам молодежной политики ФНПР и обсудили программы проведения Всероссийского молодежного проф­союзного форума «Стратегический резерв–2017» и подготовку к ХIХ Всемирному фестивалю молодежи и студентов в октябре 2017 года.

Совсем недавно завершился   Всероссийский молодежный проф­союзный форум «Стратегический резерв-2017». Среди двухсот молодых лидеров членских организаций Федерации независимых профсоюзов России был председатель Молодежного совета Федерации Никита Никитин. 

К сожалению, формат издания не позволяет рассказать обо всех достижениях молодых активистов Федерации. Отдельной публикации заслуживают их победы в спорте.

Сегодня многое меняется в стиле и способах коммуникации в молодежной профсоюзной среде – задействуется цифровое пространство. Выстраиваем работу с другими общественными организациями.

Могу с гордостью сказать, что деятельность профсоюзной молодежи Курской области оценивается по достоинству руководством Федерации. Профсоюзы по-прежнему остаются одной из ведущих социальных платформ для молодежи, которая имеет гражданскую позицию.

Екатерина ГОРНОСТАЕВА


< Вернуться к содержанию

VIP # 04-2017

Комментарии пользователей



Последний комментарий